持續上演的《深海迷航2》延期與領導層更迭風波仍未落幕，Krafton 今日發布一則詳細的公開聲明，指控該工作室前領導團隊「棄守職責」，聲稱他們將個人事業優先於合約義務，並指其行為導致遊戲延期。

這封透過媒體發送、全文如下 reproduced 的聲明中，Krafton 表示曾「多次要求」Unknown Worlds 創辦人查理·克萊文頓（Charlie Cleveland）與馬克斯·麥圭爾（Max McGuire）回歸其遊戲總監與技術總監職位，但兩人均拒絕。聲明指出：「在《月breaker》表現未達預期後，KRAFTON 要求查理全心投入《深海迷航2》的開發。然而他並未參與遊戲製作，反而選擇專注於個人電影計畫。」聲明進一步表示：「KRAFTON 認為核心領導的缺席，已導致發展方向反覆混淆，並造成專案時程的重大延宕。」

Krafton 亦提及一則傳聞中的 2.5 億美元績效獎金池，其中 90% 最初已預留給克萊文頓、麥圭爾及前執行長泰德·吉爾（Ted Gill），但在他們被撤換後，該獎金分配即告中止。

聲明結尾強調，KRAFTON 承諾將「公平且公正地支付所有留任的 Unknown Worlds 員工薪酬……並重申我們對兌現其應得獎勵的承諾。」

以下為聲明全文：

致我們一百二十萬名《深海迷航》的夥伴們，

— 無可避免的領導更動，源於對專案的棄守——儘管他們自身握有 90% 的績效獎金

首先，我們由衷感謝您持續的支持、熱情與對《深海迷航》毫不動搖的投入。我們希望針對 Unknown Worlds 最近的領導層變動做出澄清。Unknown Worlds 為 KRAFTON 所屬之創作工作室。

領導層變動之背景

KRAFTON 深度重視《深海迷航》獨特的創作力與沉浸式的世界建造。為提供玩家更優質的遊戲體驗，我們收購了 Unknown Worlds，並全心投入支持《深海迷航2》的未來成功。我們與工作室的領導團隊密切合作，而該團隊正是原《深海迷航》創作的核心人物，旨在營造最適於《深海迷航2》成功發展的環境。

特別地，在最初的 5 億美元收購價之外，我們已分配約 90% 的最高 2.5 億美元績效獎金，預期由三位前高階主管取得，條件是他們須展現領導能力並積極參與《深海迷航2》的開發。

然而，令人遺憾的是，前領導團隊棄守了所託付的職責。《深海迷航2》最初計畫於 2024 年初推出搶先體驗，但時程已嚴重延宕。KRAFTON 多次請求查理與馬克斯回歸遊戲總監與技術總監職位，兩人均拒絕。尤其在《月breaker》失利後，KRAFTON 希望查理能全心投入《深海迷航2》開發，但其選擇專注於個人電影計畫，而非參與遊戲製作。

KRAFTON 認為，核心領導的缺席，已導致發展方向反覆混淆，並造成專案總體時程的重大延宕。

目前搶先體驗版本在內容量上亦未能達標。

我們對前領導團隊的作為深感遺憾，更為他們未能履行對粉絲所寄予的信任，感到極度背叛。

KRAFTON 對專注開發團隊的全面支援

為履行對您提供最佳遊戲體驗的承諾，我們做出困難卻必要的決策——更換高階領導團隊。《深海迷航2》始終由一支專注的核心團隊積極開發，他們對遊戲懷抱真誠熱忱，具備責任感與堅定承諾。我們極度尊重他們的專業與創意，並將持續提供完全且毫不動搖的支持，確保他們能專注於交付您應得的卓越遊戲。

KRAFTON 對員工獎勵承諾的堅定實踐

此外，KRAFTON 承諾將對所有留任的 Unknown Worlds 員工，給予公平且合理的薪酬。他們持續不懈地投入《深海迷航2》的開發，其奉獻與努力，正是《深海迷航》持續進化的關鍵所在。我們重申對兌現其應得獎勵的承諾。

粉絲將永遠位於 KRAFTON 每一項決策的核心。未來，我們承諾將保持透明溝通，持續致力於永續發展並擴展深受喜愛的《深海迷航》宇宙。

尊重您的信任與期待，是 KRAFTON 的核心信念。我們致力以更精緻、更卓越的遊戲體驗，回報您的耐心等待。

《深海迷航2》的整個領導團隊上週遭 Krafton 完全更換，由前 Striking Distance 首席執行官史蒂夫·帕普塔西斯（Steve Papoutsis）接任，遊戲發行時程也延後至 2026 年。此舉令克萊文頓感到震驚，他在遭撤換後不久於 Reddit 發文表示，《深海迷航2》「已準備好搶先發行」，發行決策「掌握在 Krafton 手中」，而被撤換「令人心痛」。

隨後，彭博社報導指出，此決定或是在 2.5 億美元獎金即將發放前作出，團隊成員原本預期獲得數十萬至數百萬美元不等的獎金，如今皆陷入不確定。當時向 IGN 發言時，Krafton 表示延期是基於測試玩家反饋，與「任何合約或財務考量」無關。面對領導層大洗牌與獎金被凍結的擔憂，粉絲已開始在社交媒體上組織抵制遊戲行動。