SAG-AFTRA သည် AI-Driven ဂိမ်းများတွင် သရုပ်ဆောင်သူများအတွက် အကာအကွယ်များကို လုံခြုံစေပါသည်။

Nov 21,24

SAG-AFTRA Strikes Over AI Protections Against Major Video Game Companies

SAG-AFTRA သည် Activision နှင့် Electronic Arts အပါအဝင် အဓိက ဂိမ်းကစားခြင်း ကုမ္ပဏီများကို သပိတ်မှောက်ကြောင်း ကြေညာခဲ့သည်။ ဖျော်ဖြေတင်ဆက်သူများ နှင့် ယာယီဖြေရှင်းချက်များအတွက် AI အသုံးပြုမှုနှင့် မျှတသောလျော်ကြေးများဆိုင်ရာ ၎င်းတို့၏စိုးရိမ်ပူပန်မှုများအကြောင်း လေ့လာရန် ဆက်လက်ဖတ်ရှုပါ။

SAG-AFTRA သည် Major Gaming ကုမ္ပဏီများကို ကြေငြာချက်နှင့် အဓိက စွဲမြဲနေပါသည်။ အမှတ်များ

SAG-AFTRA Strikes Over AI Protections Against Major Video Game Companies

စင်တာ>

SAG-AFTRA မှ ထင်ရှားသော သပိတ်မှောက် အဓိက ဗီဒီယိုဂိမ်းကုမ္ပဏီများကို ယမန်နေ့ ဇူလိုင်လတွင် စတင်မည် 26 ရက် 12:01 နာရီတွင်ဤဆုံးဖြတ်ချက်ကိုတစ်ဦးထက်ပိုပြီးနောက်ဆုံးဖြတ်ခဲ့သည်။ ရှည်လျားသော တစ်နှစ်ခွဲကြာ အသီးအနှံမရှိသော စေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုများသည် SAG-AFTRA အမျိုးသားအမှုဆောင်ဒါရိုက်တာနှင့် ညှိနှိုင်းရေးမှူးချုပ် Duncan Crabtree-Ireland မှ ကြေညာခဲ့သည်။ သပိတ်မှောက်မှုသည် Activision Productions Inc.၊ Blindlight LLC၊ Disney Character Voices Inc.၊ Electronic Arts Productions Inc.၊ Formosa Interactive LLC၊ Insomniac Games Inc.၊ Llama Productions LLC၊ Take 2 Productions Inc.၊ VoiceWorks Productions Inc.၊ နှင့် Take 2 Productions Inc.၊ နှင့် WB Games Inc.

အငြင်းပွားမှု၏ အဓိကအချက်မှာ အထိန်းအကွပ်မဲ့ ဥာဏ်ရည်တု (AI) ကို အသုံးပြုခြင်း။ သမဂ္ဂသည် AI နည်းပညာကို ဆန့်ကျင်ခြင်းမရှိသော်လည်း၊ အဖွဲ့ဝင်များက ၎င်းအား အစားထိုး လူသားဖျော်ဖြေတင်ဆက်မှုများကို အသုံးပြုနိုင်မည်ကို စိုးရိမ်ကြသည်။ စိုးရိမ်မှုများတွင် AI အတွက် ပွားများ သရုပ်ဆောင်များ၏ အသံများ သို့မဟုတ် ခွင့်ပြုချက်မရှိဘဲ ဒစ်ဂျစ်တယ်သဏ္ဍာန်များကို ဖန်တီးရန် အလားအလာများအပြင် AI ၏လွှမ်းမိုးချုပ်ကိုင်ခြင်း သေးငယ်သော အခန်းကဏ္ဍများတွင် အတွေ့အကြုံနည်းပါးသူများအတွက် ခြေတစ်လှမ်းသာသာဖြစ်စေနိုင်ခြေလည်း ပါဝင်သည်။ သရုပ်ဆောင်များ။ AI မှ ဖန်တီးထားသော အကြောင်းအရာများသည် သရုပ်ဆောင်များ၏ တန်ဖိုးများနှင့် မကိုက်ညီပါက ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ ပြဿနာများ ဖြစ်ပေါ်လာပါသည်။

တီထွင်သူ ဖြေရှင်းချက်များ Strike Period

SAG-AFTRA Strikes Over AI Protections Against Major Video Game Companies

AI နှင့် အခြားပြဿနာများ ဖြစ်ပေါ်လာသော စိန်ခေါ်မှုများကို တုံ့ပြန်ရန်အတွက် SAG-AFTRA တွင်၊ သဘောတူညီချက်အသစ်များစွာကို မိတ်ဆက်ခဲ့သည်။ Tiered-Budget Independent Interactive Media Agreement (I-IMA) သည် သမားရိုးကျသဘောတူညီချက်များ မလုပ်ဆောင်နိုင်သော ပရောဂျက်များကို လိုက်လျောညီထွေဖြစ်စေရန်အတွက် ဒီဇိုင်းဆန်းသစ်သောချဉ်းကပ်မှုတစ်ခုဖြစ်သည်။ ဤမူဘောင်အသစ်တွင် ဂိမ်းတစ်ခု၏ထုတ်လုပ်မှုဘတ်ဂျက်အပေါ်အခြေခံ၍ အဆင့်လေးဆင့်ပါဝင်ပြီး နှုန်းထားများနှင့် စည်းကမ်းချက်များနှင့်အညီ ချိန်ညှိထားသည်။ $250,000 မှ $30 သန်းအထိ ဘတ်ဂျက်ရှိသော ပရောဂျက်များကို ဤသဘောတူညီချက်အရ အကျုံးဝင်ပါသည်။

ဤသဘောတူညီချက်ကို ဗီဒီယိုဂိမ်းလုပ်ငန်းညှိနှိုင်းရေးအဖွဲ့က ကနဦးပယ်ချထားသည့် AI အကာအကွယ်များကို ထည့်သွင်းထားသည့် အင်ဒီနှင့် ဘတ်ဂျက်နည်းသော ဗီဒီယိုဂိမ်းပရောဂျက်များအတွက် ဖေဖော်ဝါရီလတွင် ဖန်တီးခဲ့ခြင်းဖြစ်သည်။ ထင်ရှားသောဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုသည် ဇန်နဝါရီလတွင် AI အသံကုမ္ပဏီ Replica Studios နှင့် သဘောတူညီမှုရရှိခဲ့ပြီး စည်းလုံးညီညွှတ်သောသရုပ်ဆောင်များအား ၎င်းတို့၏အသံများကို ထာဝရအသုံးပြုခြင်းမှဖယ်ထုတ်ပိုင်ခွင့်အပါအဝင် သီးခြားသတ်မှတ်ချက်များအောက်တွင် ၎င်းတို့၏အသံများကို ဒစ်ဂျစ်တယ်ပုံစံတူများဖန်တီးရန်နှင့် လိုင်စင်ထုတ်ပေးရန် ခွင့်ပြုခဲ့သည်။

SAG-AFTRA Strikes Over AI Protections Against Major Video Game Companies

ကြားဖြတ်အပြန်အလှန်အကျိုးသက်ရောက်သောမီဒီယာသဘောတူညီချက် သို့မဟုတ် ကြားဖြတ်အပြန်အလှန်အကျိုးသက်ရောက်သောဒေသခံအဖြစ်သတ်မှတ်ခြင်းသဘောတူညီချက်သည် အောက်ပါကဲ့သို့သောရှုထောင့်များပါရှိသောယာယီဖြေရှင်းချက်များကိုပေးဆောင်သည့်နောက်ထပ်သဘောတူညီချက်ဖြစ်သည်-

⚫︎ ရုတ်သိမ်းပိုင်ခွင့်၊ ထုတ်လုပ်သူ၏မူရင်း
⚫︎ လျော်ကြေးငွေ
⚫︎ အမြင့်ဆုံးအဆင့်
⚫︎♎ Artificial Intelligence/Digital Modeling
⚫︎🎎 အနားယူချိန်ကာလ<🎎 ︎ နောက်ကျငွေပေးချေမှုများ
⚫︎ ကျန်းမာရေးနှင့် အငြိမ်းစား
⚫︎ Casting & Auditions - ကိုယ်တိုင်တိပ်
⚫︎ ညတွင်းချင်း တည်နေရာ ဆက်တိုက် အလုပ်အကိုင်
⚫︎ ဆေးဝါးများ သတ်မှတ်ပါ

ဤသဘောတူညီချက်များတွင် တိုးချဲ့ထုပ်ပိုးမှုများ၊ ဒေါင်းလုဒ်လုပ်နိုင်သော အကြောင်းအရာများ သို့မဟုတ် ကနဦးထုတ်လွှတ်ပြီးနောက် အခြားအပိုပရိုဂရမ်များ မပါဝင်ပါ။ ဤသဘောတူညီချက်များအောက်တွင် အတည်ပြုထားသော အပြန်အလှန်တုံ့ပြန်မှုအစီအစဉ်များသည် သပိတ်ကာလအတွင်း ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ရန် အားပေးအားမြှောက်ပြုခြင်းမှ ကင်းလွတ်ပါသည်။

ညှိနှိုင်းမှုနှင့် ပြည်ထောင်စုခံနိုင်ရည်ရှိမှုအချိန်ဇယား


SAG-AFTRA Strikes Over AI Protections Against Major Video Game Companies

SAG-AFTRA အဖွဲ့ဝင်များသည် 98.32% yes vote ဖြင့် စက်တင်ဘာ 24 ရက်၊ 2023 တွင် ဗီဒီယိုဂိမ်းသပိတ်မှောက်ရန် ခွင့်ပြုချက်ကို တခဲနက်အတည်ပြုခြင်းဖြင့် 2022 ခုနှစ် အောက်တိုဘာလတွင် ညှိနှိုင်းမှုများစတင်ခဲ့သည်။ အမျိုးမျိုးသောကိစ္စရပ်များတွင် တိုးတက်မှုရှိသော်လည်း၊ ဖျော်ဖြေတင်ဆက်သူများအတွက် ရှင်းလင်းပြီး ခိုင်လုံသော AI အကာအကွယ်များကို ကတိကဝတ်ပြုရန် အလုပ်ရှင်များ၏ အဓိကအတားအဆီးမှာ ငြင်းဆိုထားဆဲဖြစ်သည်။

“A.I ကို အလွဲသုံးစားလုပ်သည့်ကုမ္ပဏီများကို ခွင့်ပြုပေးမည့် စာချုပ်ကို ကျွန်ုပ်တို့ သဘောတူမည်မဟုတ်ပါ။ ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များ ထိခိုက်နစ်နာစေရန်၊ လုံလောက်ပြီ ။ ဤကုမ္ပဏီများသည် ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များနှင့် နေထိုင်လုပ်ကိုင်နိုင်သည့် သဘောတူညီချက်ကို ကမ်းလှမ်းရန် အလေးအနက်ထားသောအခါ၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ဤနေရာတွင် ရှိနေမည်ဖြစ်ပြီး၊ ညှိနှိုင်းရန် အဆင်သင့်ဖြစ်သည်” ဟု SAG-AFTRA ဥက္ကဋ္ဌ Fran Drescher က ပြောကြားခဲ့သည်။

SAG-AFTRA Strikes Over AI Protections Against Major Video Game Companies

Crabtree-Ireland သည် ဗီဒီယိုဂိမ်းစက်မှုလုပ်ငန်းမှရရှိသော သိသာထင်ရှားသောအမြတ်အစွန်းများနှင့် ဂိမ်းဇာတ်ကောင်များအသက်ဝင်လာစေရန် SAG-AFTRA အဖွဲ့ဝင်များ၏ မရှိမဖြစ်အခန်းကဏ္ဍကို မီးမောင်းထိုးပြပြီး သမဂ္ဂ၏ရပ်တည်ချက်ကို အလေးပေးပြောကြားခဲ့သည်။ "ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များသည် A.I. နှင့်စပ်လျဉ်း၍ တရားမျှတပြီး မျှမျှတတဆက်ဆံမှုကို တောင်းဆိုကြပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များသည် မတ်တပ်ရပ်၍ ရပ်တည်ကာ သာတူညီမျှသော ဆက်ဆံမှုကို တောင်းဆိုကြပြီး အဆိုပါဗီဒီယိုဂိမ်းစတူဒီယိုများသည် ယမန်နှစ်က သင်ခန်းစာများမှ ဘာမျှမသင်ယူခဲ့ကြသည်မှာ အံ့ဩစရာပါ" ဟု ၎င်းက ပြောကြားခဲ့သည်။ ။

Interactive Media Agreement Negotiating Committee Chair Sarah Elmaleh က တရားမျှတသော AI အလေ့အကျင့်များဆိုင်ရာ သမဂ္ဂ၏ ကတိကဝတ်ကို ထပ်လောင်းပြောကြားခဲ့ပြီး “ဆယ့်ရှစ်လကြာ စေ့စပ်ညှိနှိုင်းမှုမှာ ကျွန်ုပ်တို့၏အလုပ်ရှင်များသည် တရားမျှတပြီး ကျိုးကြောင်းဆီလျော်သော A.I ကို စိတ်မဝင်စားကြောင်း ပြသခဲ့ပါသည်။ ကာကွယ်မှုများ၊ သို့သော် ထင်ရှားသော အမြတ်ထုတ်မှုများ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ဤပါရာဒိုင်းကို ငြင်းဆိုသည်၊ ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များကို ချန်ထားခဲ့မည်မဟုတ်သလို လုံလောက်သောအကာအကွယ်ကို စောင့်ဆိုင်းနေမည်မဟုတ်ပေ။ ဗီဒီယိုဂိမ်းစက်မှုလုပ်ငန်း၏ အမြဲတစေ ပြောင်းလဲနေသော အခင်းအကျင်းရှိ ၎င်း၏အဖွဲ့ဝင်များအတွက်။

ထိပ်တန်းသတင်းများ
နောက်ထပ်
Copyright © 2024 56y.cc All rights reserved.