연속 실적이 저조한 출시와 좌절로 인해 Ubisoft는 소수 투자자인 Aj Investment로부터 완전한 구조 조정을 요구하는 압력을 받고 있습니다. 여기에는 새로운 리더십 임명과 상당한 직원 감축이 포함됩니다.

조사 중인 Ubisoft의 전략적 단점

Aj Investment는 공개 서한을 통해 CEO Yves Guillemot와 Tencent를 포함한 Ubisoft의 현 경영진의 전략적 방향과 열악한 재무 성과를 비판했습니다. 편지에는 Rainbow Six Siege 및 The Division과 같은 주요 타이틀이 2025년 3월 말까지 연기되고, 2024년 2분기 수익 전망이 낮아졌으며, 전반적으로 부진한 실적이 관리 부실의 증거로 언급되었습니다. Aj인베스트먼트는 회사의 경쟁력을 높이기 위해 비용과 스튜디오 구조를 최적화할 수 있는 사람을 옹호하며 새로운 CEO를 명시적으로 요구하고 있습니다.

투자자의 우려로 인해 Ubisoft의 주가가 영향을 받았고, 주가는 지난 한 해 동안 50% 이상 급락한 것으로 알려졌습니다. The Wall Street Journal. Ubisoft는 아직 서신에 공개적으로 응답하지 않았습니다.

Aj Investment는 Ubisoft의 낮은 가치 평가가 잘못된 경영에서 비롯되었으며 기존 주주들이 Guillemot 가족과 Tencent에 의해 착취당하고 있다고 주장합니다. 투자자는 회사가 장기 전략 계획보다 단기 이익에 초점을 맞추고 뛰어난 게임 경험을 제공하는 것을 비판합니다.

Aj Investment의 Juraj Krupa는 The Division Heartland의 취소, Skull and Bones 및 Prince of Persia: The Lost Crown의 실망스러운 반응을 더욱 비판합니다. 몇몇 기존 프랜차이즈의 성과가 저조합니다. Krupa는 Rainbow Six Siege의 성공을 인정하면서도 Rayman, Splinter Cell, For Honor, 감시견. 그는 또한 매우 기대되는 타이틀인 Star Wars Outlaws가 너무 일찍 출시되어 수신 및 판매에 영향을 미친 것으로 보인다고 지적했습니다.

Ubisoft가 자신의 운명을 뒤집기 위해 Star Wars Outlaws에 의존한 것은 성공하지 못한 것으로 입증되었으며, 이로 인해 주가는 2015년 이후 최저점에 도달했고 올해 들어 현재까지 30% 이상 하락했습니다.

또한 이 서한에서는 훨씬 적은 수의 직원을 고용함에도 불구하고 Electronic Arts, Take-Two Interactive, Activision Blizzard와 같은 경쟁업체의 더 높은 수익과 수익성을 언급하면서 상당한 직원 감축을 제안했습니다. 17,000명이 넘는 Ubisoft의 인력은 EA의 11,000명, Take-Two의 7,500명, Activision Blizzard의 9,500명과 대조됩니다.

Krupa는 운영 효율성 향상을 위해 공격적인 비용 절감 조치와 직원 최적화를 촉구합니다. 그는 운영을 간소화하고 핵심 지적 재산에 집중하기 위해 실적이 저조한 스튜디오를 매각할 것을 제안합니다. Krupa는 이전의 해고(인력의 약 10%)를 인정하면서도 글로벌 게임 시장에서 경쟁력을 유지하려면 추가 조치가 필요하다고 주장합니다. 그는 또한 발표된 2024년까지 1억 5천만 유로, 2025년까지 2억 유로의 비용 절감 조치가 충분하지 않다고 말했습니다.