অনলাইন হয়রানি থেকে স্কোয়ার এনিক্স শিল্ড কর্মীরা

Mar 14,25

স্কয়ার এনিক্স তার কর্মচারী এবং অংশীদারদের সুরক্ষার জন্য একটি বিস্তৃত অ্যান্টি-হ্যারাসমেন্ট নীতি বাস্তবায়ন করেছে। এই নীতিটি স্পষ্টতই অগ্রহণযোগ্য আচরণকে সংজ্ঞায়িত করে, সহিংসতার হুমকি, মানহানি এবং হয়রানির অন্যান্য রূপগুলি অন্তর্ভুক্ত করে। সংস্থাটি পরিষেবা স্থগিত করার এবং এই জাতীয় আচরণে জড়িত ব্যক্তিদের বিরুদ্ধে আইনী ব্যবস্থা গ্রহণের অধিকার সংরক্ষণ করে।

গেমিং শিল্পের মধ্যে অনলাইন হয়রানির উত্থানের পরিপ্রেক্ষিতে স্কয়ার এনিক্সের প্র্যাকটিভ স্ট্যান্ড একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ। অভিনেতাদের বিরুদ্ধে মৃত্যুর হুমকি এবং হুমকির কারণে ঘটনা বাতিল করার মতো উচ্চ-প্রোফাইলের ঘটনাগুলি এই জাতীয় নীতিগুলির জরুরি প্রয়োজনকে তুলে ধরে। এই নীতিটি সমস্ত স্কোয়ার এনিক্স কর্মচারী এবং অংশীদারদের সমর্থন কর্মী থেকে শুরু করে নির্বাহীদের সুরক্ষা প্রসারিত করে।

নীতিটি বিশেষত হয়রানির বিভিন্ন রূপের রূপরেখা দেয়, তবে সীমাবদ্ধ নয়: সহিংসতার হুমকি, মানহানি, ব্যবসায়িক বাধা, অপরাধ, অবিচ্ছিন্ন অবাঞ্ছিত যোগাযোগ, বৈষম্যমূলক আচরণ, গোপনীয়তা লঙ্ঘন এবং যৌন হয়রানির জন্য। এটি গ্রহণযোগ্য প্রতিক্রিয়া এবং অগ্রহণযোগ্য হয়রানির মধ্যে পার্থক্য করে, উপযুক্ত গ্রাহকের মিথস্ক্রিয়াটির সীমানা স্পষ্ট করে।

হয়রানির প্রতিক্রিয়া হিসাবে, স্কয়ার এনিক্স সম্ভাব্যভাবে পরিষেবা স্থগিতাদেশ এবং দূষিত অভিপ্রায়, আইনী পদক্ষেপ বা আইন প্রয়োগের জড়িত থাকার ক্ষেত্রে সিদ্ধান্ত গ্রহণযোগ্য পদক্ষেপ গ্রহণ করবে।

স্কয়ার এনিক্স অ্যান্টি-হ্যারাসমেন্ট নীতি

হয়রানি:

  • সহিংসতা বা সহিংস আচরণের কাজ
  • আপত্তিজনক ভাষা, ভয় দেখানো, জবরদস্তি, দৃ ure ়তা, অতিরিক্ত সাধনা বা তিরস্কার
  • মানহানি/অপবাদ, ব্যক্তিত্ব অস্বীকার, ব্যক্তিগত আক্রমণ (ইমেল, যোগাযোগ ফর্ম, অনলাইন মন্তব্য বা পোস্ট সহ), অন্যায়ের হুমকি, বা ব্যবসায়ের বাধা হুমকি
  • অবিরাম অনুসন্ধান বা পুনরাবৃত্তি পরিদর্শন
  • কোম্পানির সম্পত্তিতে অনর্থক
  • ফোন কল বা অনলাইন অনুসন্ধানের মাধ্যমে বেআইনী সংযম
  • জাতি, জাতি, ধর্ম, পারিবারিক উত্স, পেশা ইত্যাদির উপর ভিত্তি করে বৈষম্যমূলক বক্তৃতা বা আচরণ
  • অননুমোদিত ফটোগ্রাফি বা ভিডিও রেকর্ডিংয়ের মাধ্যমে গোপনীয়তার লঙ্ঘন
  • যৌন হয়রানি বা লাঠাপালাই

অযৌক্তিক দাবি:

  • পণ্য পরিবর্তন, এক্সচেঞ্জ বা আর্থিক ক্ষতিপূরণের জন্য অযৌক্তিক অনুরোধ
  • ক্ষমা চাওয়ার জন্য অযৌক্তিক দাবি (বিশেষত যারা কর্মচারী বা অংশীদার অবস্থান নির্দিষ্ট করে)
  • সামাজিকভাবে গ্রহণযোগ্য নিয়মের বাইরে পণ্য বা পরিষেবার জন্য অতিরিক্ত অনুরোধ
  • কর্মচারীদের শাস্তির জন্য অযৌক্তিক এবং অতিরিক্ত দাবি

ভয়েস অভিনেতা এবং অন্যান্য শিল্প পেশাদারদের সহ গেম ডেভেলপারদের লক্ষ্য করে অতীতের ঘটনাগুলি দ্বারা এই জাতীয় নীতিমালার প্রয়োজনীয়তা আন্ডারকর্ড করা হয়েছে। সাম্প্রতিক উদাহরণগুলির মধ্যে রয়েছে ভয়েস অভিনেতাদের হয়রানি এবং স্কয়ার এনিক্স কর্মীদের বিরুদ্ধে পূর্ববর্তী হুমকি, কিছু কিছু গ্রেপ্তার করে। হুমকির কারণে ঘটনাগুলি বাতিলকরণ গেমিং শিল্পে জড়িত সকলের সুরক্ষা এবং মঙ্গল নিশ্চিত করার জন্য প্র্যাকটিভ ব্যবস্থাগুলির গুরুত্বকে আরও জোর দেয়।

শীর্ষ সংবাদ
আরও
Copyright © 2024 56y.cc All rights reserved.